Como resolver problemas de contratação em empresas no nordeste?
Se a sua empresa está no Nordeste e está tendo dificuldade para encontrar, contratar e manter bons profissionais, saiba:
o problema não está só na mão de obra. Está no processo.
Em cidades como Salvador, Recife, Fortaleza, João Pessoa, Natal, Maceió e Aracaju, muitas empresas crescem no faturamento, mas continuam travadas na gestão de pessoas — contratando no improviso, demitindo por frustração e tentando resolver com urgência o que exige um método.
A boa notícia?
Isso tem solução. Mas exige clareza, diagnóstico e estratégia.
O que está travando a contratação nas empresas do Nordeste?
1. Falta de clareza sobre o que realmente é a vaga
Muitos empresários abrem uma vaga sem saber exatamente o que esperam da pessoa. A descrição é genérica, as entrevistas são subjetivas e o resultado é previsível:
entra a pessoa errada — e o problema volta em 60 dias.
2. Contratação baseada em currículo, não em comportamento
O currículo mostra a experiência.
Mas quem entrega resultado de verdade é o comportamento sob pressão, o ajuste com a cultura da empresa e a capacidade de trabalhar em equipe.
Sem diagnóstico comportamental, você está contratando no escuro.
3. Falta de método para entrevistar, selecionar e acompanhar
A maioria dos empresários no Nordeste ainda faz entrevista com base em “feeling”.
Perguntas soltas, conversa leve — e uma decisão baseada em simpatia.
O resultado?
Gente boa sendo ignorada.
Perfis errados sendo contratados.
E a liderança frustrada, apagando incêndio todos os dias.
O problema não é a falta de gente. É a falta de processo.
Existem sim bons profissionais nas capitais e nas cidades do interior do Nordeste.
O problema é que, sem um processo estruturado, até o melhor talento vai:
- Ser mal aproveitado
- Ficar sem direcionamento
- Bater de frente com líderes despreparados
- Ou sair em menos de 6 meses
Você não precisa contratar mais gente. Precisa contratar certo.
A solução começa com diagnóstico
No Grupo AVDA, aplicamos o IMD — Inteligência Multidimensional de Desenvolvimento, um assessment de alta performance que revela:
- Como a pessoa pensa, sente e age sob pressão
- Qual o seu verdadeiro motivador de entrega
- Como ela se encaixa (ou não) na cultura da empresa
- Quais comportamentos ela repete, mesmo sem perceber
- E onde ela vai render mais — com menos desgaste
Com esse diagnóstico, você para de errar na contratação e começa a montar uma equipe alinhada, produtiva e com alta retenção.
Atendemos empresas de todo o Nordeste
Se você está em Salvador, Recife, Fortaleza, João Pessoa, Maceió, Natal, Aracaju, Feira de Santana, Petrolina, Campina Grande ou Caruaru, já pode agendar seu diagnóstico gratuito com nosso time comercial.
Vamos te mostrar onde sua empresa está errando, o que pode ser corrigido de forma simples e como começar a contratar com inteligência e consistência.
Agende seu diagnóstico agora
Preencha o formulário abaixo para agendar seu diagnóstico gratuito de contratação e liderança.
Você pode continuar contratando por tentativa e erro.
Ou pode estruturar sua equipe com método, clareza e resultado.
A decisão é sua. Nós estamos prontos.
