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PLATAFORMA DE INTELIGÊNCIA HUMANA APLICADA

IMD 3.0

Mensuramos o Invisível. Desenvolvemos o Extraordinário.

O IMD 3.0 é o software de avaliação de potencial humano do Grupo Avda: integra assessments, People Analytics, leitura especializada e recomendações práticas em uma única plataforma — não é um teste comportamental isolado, um relatório de perfil ou uma ferramenta de recrutamento.

O QUE É O IMD 3.0

Um único ângulo nunca é suficiente

Avaliar comportamento humano por um único ângulo é como tentar fechar um diagnóstico com um único exame. Ferramentas unidimensionais — como DISC e Eneagrama — mostram uma fatia da pessoa. O IMD 3.0 foi construído para ler o todo: cruza múltiplos índices entre si, em vez de analisá-los isolados, para revelar o que nenhum exame único mostra sozinho.

É por isso que o IMD 3.0 é descrito como o mais completo software de avaliação de potencial humano do mercado brasileiro — já implantado em mais de 600 empresas e aplicado a mais de 83 mil profissionais, entre elas Conductix Wampfler, Mahle Metal Leve, Arteris, Grupo Benner, Natura, Magazine Luiza, Instituto IDEAS, TOTVS e Webliv.

NA PRÁTICA

A plataforma IMD 3.0 por dentro

Painel administrativo real da plataforma IMD 3.0
Painel administrativo real do IMD 3.0 — gestão de assessments, departamentos e colaboradores em escala.
Resultado executivo real do IMD 3.0, sem identificação do avaliado
Leitura executiva real: aderência geral, potenciais, riscos e melhor aproveitamento — sem identificar o avaliado.
Roda das 12 Macrocompetências, gráfico real do IMD 3.0, sem identificação do avaliado
A Roda das 12 Macrocompetências: a leitura multidimensional que só o IMD 3.0 entrega.

COMO FUNCIONA

A Leitura do Invisível

O mecanismo do IMD 3.0 tem nome: Leitura do Invisível. Ele cruza cinco índices entre si — Energy MX, Personality MX, Vision MX, Player MX e Power MX — para identificar a distância entre o potencial e a performance real de uma pessoa, buscar a causa oculta do bloqueio (não apenas o sintoma) e gerar uma hierarquia de prioridades de desenvolvimento. O diagnóstico se converte em um Plano de Desenvolvimento Individual de 90, 180 e 360 dias.

6 motores de avaliação

Energy MX, Personality MX 1, Personality MX 2, Vision MX, Player MX e Power MX — aplicados em cerca de 90 minutos.

60 indicadores

24 indicadores originais e 36 derivados, organizados em 12 macroblocos analíticos.

Ocean Matrix & Culture Mapping

5 eixos Big Five e 4 dimensões de mapeamento cultural, em escala de 0% a 100% com cinco faixas de interpretação.

PROFUNDIDADE DE ENTREGA

Um relatório para cada necessidade

Executivo Express

Cerca de 2 páginas. Usa exclusivamente dados e textos já existentes no assessment principal, sem IA generativa nem novos cálculos — mantém o layout e as cores do assessment original.

Executivo

Cerca de 15 páginas, com leitura mais ampla dos principais eixos e indicadores para decisões de desenvolvimento.

Completo

Mais de 170 páginas — o relatório mais profundo do IMD 3.0, indicado para alta performance individual e organizacional.

MENSURE O QUE ATÉ HOJE ERA INVISÍVEL

Conheça a plataforma IMD 3.0

Acesse a plataforma oficial do IMD 3.0 para iniciar uma avaliação ou conhecer o produto na íntegra. A ferramenta abre em uma nova aba — você não sai do site do Grupo Avda.

Acessar a Plataforma IMD 3.0 ↗

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